FOR HR OFFICERS
Care your employees actually use.
One in five employees is already caring for an older parent. Agely takes a share of that mental load off their day, and turns a benefit line into something they feel every week.
Pflege verändert Ihre Belegschaft
Nicht nur ein Thema von Empathie oder Inklusion. Ein bedeutender Hebel für die Leistung Ihres Unternehmens, der bereits 1 von 5 Mitarbeitenden betrifft und bis 2030 1 von 4.
[QUELLEN — lokale Zahlen werden noch ergänzt.]
Ein Benefit, der jede Woche genutzt wird
Ihre Mitarbeitenden richten Agely für ihre Eltern ein. Agelys Stimme leistet im Alltag Gesellschaft – ohne dass auf Seniorenseite eine App installiert werden muss.
Weniger mentale Last am Arbeitsplatz
Eine wöchentliche Zusammenfassung dessen, was bei den Eltern wirklich passiert. Ihre Mitarbeitenden kommen mit freiem Kopf zurück, statt zwischen Meetings zehn Telefonate zu jonglieren.
Ein konkretes HR-Signal
Die meisten pflegenden Mitarbeitenden sprechen ihre Arbeitgeber nicht darauf an. Agely gibt Ihnen eine operative Antwort, die das Thema im Unternehmen legitimiert.
Für Gruppenversicherer
Ihre HR-Kunden suchen konkrete Services für ihre pflegenden Mitarbeitenden. Agely fügt sich in Ihr Portfolio ergänzender Leistungen ein, unter Ihrer Marke oder unserer.
Ein neuer Service in Ihrem Senioren-Angebot
Differenzieren Sie Ihr Gruppenangebot mit einem Dienst, den Ihre Wettbewerber noch nicht bieten. Kein weiterer Flyer: ein Service, der jede Woche genutzt wird.
Schlüsselfertige Distribution
White-Label, Co-Branding oder API-Integration: Agely dockt an Ihren Versicherungs-Stack an. Ihre HR-Kunden müssen nur aktivieren.
Bindung statt einer Karte mehr
Ein Service, den Ihre Mitglieder wirklich nutzen. Mehr Nutzung, mehr Kontaktpunkte, mehr wahrgenommener Wert in Ihrem Gruppenvertrag.
Wie wir mit Ihnen zusammenarbeiten
White-Label
Agely unter Ihrer Marke. Die Nutzererfahrung lässt sich vollständig anpassen.
Co-Branding
Ihre Marke und Agely Seite an Seite. Gemeinsame Sichtbarkeit, gemeinsamer Dienst.
API und Integration
Agely an Ihr Pflegemanagement, CRM oder Ihren Mitgliederservice angebunden.
Auch überzeugt?
Wenn auch Sie pflegende Mitarbeitende nicht nur als Empathie- oder Inklusionsthema sehen, sondern als bedeutenden Leistungshebel für Unternehmen – sprechen wir.